目前分類：組織領導 (26)

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2015-07-25 為什麼的力量：找出獨特價值承諾的提問思考術 (1860) (1)
2014-08-11 克服團隊領導的5大障礙: 洞悉人性、解決衝突的白金法則 (1843) (0)
2014-05-16 盲信：為什麼別人說的話，我們總是深信不疑？ (562) (0)
2014-05-14 好主管得學會罵人2：現在的部屬不能罵，你該怎麼辦？ (762) (0)
2014-04-21 放膽一搏：100堂撼動世界的領導課 (349) (0)
2014-03-24 帶誰都能帶到心坎裡:40000個店長都是這樣升上來 (828) (0)
2014-03-13 大思考，微解說：150個擺脫偏見的思考準則 (672) (0)
2014-03-07 用心，就有用力的地方：徐重仁的22個人生發現 (549) (0)
2013-08-08 10個關鍵詞讓管理完全不一樣 (676) (0)
2013-06-24 做主管，管事不做事：動腦不動手，手下就會變強兵 (1648) (0)
2013-06-07 維珍顛覆學：人生不能只做大家都說對的事 (1020) (0)
2013-06-05 主管「不管」，員工才會變聰明：不開會、不報告，卻能持續獲利47年的領導訣竅 (956) (0)
2013-05-12 你是哪種鳥？DISC四型人格分析，讓你發現自己真正的職場優勢！ (2513) (0)
2013-04-29 未來在等待的銷售人才 (1709) (0)
2013-03-17 最困難的事，別交給最有能力的人：這些帶人技巧，你最好早點知道 (4639) (0)
2013-03-14 潛領導：超越頭銜，開發你的潛在領導力 (1204) (0)
2013-03-03 調教：再怎麼散漫，我都能把他變優秀 (991) (0)
2013-01-16 不公平的代價：破解階級對立的金權結構 (2225) (0)
2012-12-08 2件事情，就能感動所有老闆和員工！ (641) (0)
2012-11-19 讓人人都挺你的「同心圓工作術」：UNIQLO創造日本第一的團隊吸引力法則 (842) (0)
2012-11-13 不懂帶人，你就自己做到死！：行為科學教你把身邊的腦殘變幹才 (10314) (0)
2012-09-21 迷人：不著痕跡影響他人的12堂課 (1552) (0)
2012-07-25 貧民窟裡的領導 (2153) (0)
2012-07-10 人人學得會領導者的8大調停工具 (521) (0)
2012-03-28 百大CEO都上過的哈佛領導課，你怎麼能不學？ (900) (0)
2012-03-27 CEO都在學的個人品牌術：發現、發揮你藏不住的領導者亮點 (337) (0)